POŽAR V ZAPORU NA DOBU: Obsojenec je bil med incidentom huje poškodovan

Kronika

Obsojenec v zaporu Dob pri Mirni je v torek dopoldan zanetil požar v celici. Hkrati je huje motil soobsojence, so sporočili z uprave za izvrševanje kazenskih sankcij. Obsojenec, tuji državljan, ki prestaja kazen zaradi tihotapljenja ljudi čez mejo, se zdravi v zdravstveni ustanovi.

Obsojenca so želeli zaradi neprimernega vedenja premestiti v posebni prostor, a je pred tem v bivalnem prostoru zanetil požar in poškodoval vrata prostora, da se niso odprla, so sporočili z uprave. Pravosodni policisti so obvestili pristojne o požaru in evakuirali obsojence. Ko jim je uspelo odpreti vrata sobe, so pogasili požar in začeli z oživljanjem obsojenca, ki je bil brez znakov življenja. Odpeljali so ga v bolnišnico, kjer se še zdravi. Dispečer je zaradi zasedenosti reševalnih vozil aktiviral nujno helikoptersko pomoč.

Med dogodkom, o katerem je prvi poročal Večer, se ni nihče drug poškodoval. Na upravi so poudarili, da so pravosodni policisti in ostali zaposleni postopali strokovno. Storili so "vse, kar je bilo v njihovi moči za reševanje ogroženih zaprtih in preprečitev večje materialne škode". Generalni direktor uprave Bojan Majcen o dogodku sicer pričakuje podrobno poročilo. Na podlagi tega se bo odločal o nadaljnjih postopkih, so dodali.

Kriminalist sektorja kriminalistične policije Policijske uprave Novo mesto so opravili ogled in zbrali obvestila. Po prvih ugotovitvah je požar v eni izmed zaporniških sob zanetil 23-letni moški, ki je bil hudo poškodovan. Po prvih ocenah je v požaru nastalo za okoli 5000 evrov škode, so pojasnili na PU Novo mesto. Kriminalisti nadaljujejo preiskavo, zbiranje obvestil in ugotavljanje vseh okoliščin kaznivega dejanja. O ugotovitvah bodo po zaključeni preiskavi seznanili pristojno tožilstvo, so še sporočili.

Obsojenec je bil sicer nameščen v 1. oddelek zavoda s posebnim strožjim režimom. Gre za obsojence, ki so izrazito begosumni, s svojim vedenjem huje motijo druge, so nevarni ali so ogroženi.

Deli novico:

Komentiraj

Za komentiranje je potrebna  Prijava  oz.  Registracija